🎯 Waarom SAZ Coaching?

SAZ Coaching werkt diepgaand én preventief.
Niet pas als iemand uitvalt, maar juist vóór die grens bereikt wordt.
Geen symptoombestrijding, maar een verhelderend proces van binnenuit.
Medewerkers ontdekken:

  • wat hen belemmert én wat hen in beweging zet
  • hoe ze keuzes maken die kloppen met wie ze zijn
  • hoe ze zich krachtiger, rustiger en meer verbonden voelen
  • hoe ze weer met energie en betrokkenheid kunnen werken

Niet harder werken, maar anders kijken.
Van hoofd naar hart. Van overleven naar leven.

🛠 Aanbod voor werkgevers

📌 SAZ-APK – een losse sessie van 75–90 minuten om snel zicht te krijgen op wat er speelt
📌 1:1 SAZ Coachingstraject – een verdiepend traject van 4 maanden
📌 SAZ onderwijs (lessenserie) – voor hele klassen die extra ondersteuning nodig hebben
📌 Systemisch meedenken bij organisatievraagstukken – op aanvraag

📌 Praktisch & financiering

Veel onderwijspersoneel heeft jaarlijks recht op een professionaliseringsbudget van €500,-.
Voor coaching kan dit ingezet worden. De resterende kosten kunnen:

- door de medewerker zelf worden bijgepast (gedeeld eigenaarschap)

  • of via het team-/opleidingsbudget worden gefinancierd

We denken graag mee over wat past bij jullie situatie.

💬 Wat het oplevert

✅ Minder verzuim, meer veerkracht
✅ Loyale medewerkers met zelfinzicht en draagkracht
✅ Positievere sfeer in het team
✅ Meer werkplezier en duurzame inzetbaarheid

Gun je mensen ruimte om terug te keren naar wie ze werkelijk zijn.

Zodat ze weer met (zelf)vertrouwen en richting voor de klas staan – of binnen het team.

📩 info@sazcoaching.nl
📍 Werkgebied: Noord-Holland, of op locatie in overleg